FB C H E M I E - Respektvolles Miteinander
Der FB Chemie und die RPTU Kaiserslautern-Landau stehen für einen respektvollen Umgang miteinander
Auf Basis einer Abstimmung im Fachbereichsrat (FBR) Chemie am 15.01.2020 möchten wir Sie für einen respektvollen Umgang sensibilisieren und in diesem Zusammenhang alle Angehörige des FB Chemie und der TUK darum bitten, sich entsprechend zu verhalten.
Der Fachbereich Chemie toleriert keine Diskriminierung, Angriffe oder Belästigungen.
Sollten Sie sich dennoch betroffen fühlen, ermutigen wir Sie zur offenen Kommunikation. Nur so können Probleme wahrgenommen und beseitigt werden. Dabei spielt es keine Rolle von wem und wie ein unangebrachter Umgang ausgeht, sondern ausschließlich Ihr persönliches Empfinden. Sollten Sie außerdem bemerken, dass sich jemand in Ihrem Umfeld diskriminiert, angegriffen oder belästigt fühlt, ermutigen wir Sie zur Zivilcourage: Sprechen Sie mit der betroffenen Person, äußern Sie Ihre Bedenken und weisen Sie den/die Verursacher*in auf unangebrachtes Verhalten hin. Es ist wichtig, dass Sie während Ihres Studiums oder im Rahmen Ihrer Berufstätigkeit Ihre Rechte kennen und darauf bestehen. Weitere Informationen finden sie auf den Seiten der RPTU:
Bei einem Vorfall stehen Ihnen als Ansprechpartner*innen u.a. sämtliche Mitarbeiter*innen des Fachbereichs Chemie zur Verfügung, denen Sie sich anvertrauen möchten. Um Ihnen die Suche nach dem/der richtigen Ansprechpartner*in zu erleichtern, bieten wir Ihnen außerdem folgende Optionen zur Übersicht an:
Im Praktikum:
- Sämtliche Betreuer*innen des Praktikums, an die Sie sich vertrauensvoll wenden möchten
- Praktikumsleiter*in
- Modulbeauftragte*r
Im Fachbereich:
- Fachschaftsrat
- Gleichstellungsbeauftragte
- Sämtliche Professoren*-innen, an die Sie sich vertrauensvoll wenden möchten.
(Sollten Sie den direkten Kontakt aus Anonymitätsgründen vermeiden wollen, wenden Sie sich an das zuständige Sekretariat) - Dekanat und Geschäftsführung
Auf dem Campus:
Das Wichtigste ist, dass Sie sich beim Vorbringen Ihres Anliegens wohl fühlen. Die Einschätzung, wer für Sie der richtige Ansprechpartner ist, liegt bei Ihnen. Alle subjektiven Empfindungen zur Diskriminierung und Belästigung werden ernst genommen.
Scheuen Sie sich nicht davor, respektlosen Umgang aufzuzeigen und auf Ihr Recht zu bestehen!